成德南公司“職工小家”順利通過川高公司檢查組驗(yàn)收
3月18日，川高公司職工小家評審驗(yàn)收小組一行到成德南公司開展川高系統(tǒng)2024年度“職工小家”考核驗(yàn)收工作。
檢查組一行實(shí)地查看了趙家收費(fèi)站、永明收費(fèi)站職工小家食堂、宿舍、文化走廊、活動室及三園建設(shè)等情況，查閱了內(nèi)業(yè)資料，聽取了創(chuàng)建站點(diǎn)情況匯報。檢查組一致認(rèn)為，成德南公司在小家建設(shè)進(jìn)程中，組織推進(jìn)扎實(shí)有力，精準(zhǔn)錨定職工的實(shí)際需求，將職工的所想、所盼貫穿于建設(shè)的每一個環(huán)節(jié)。希望繼續(xù)深挖優(yōu)勢，秉持創(chuàng)新精神，打造兼具品牌影響力與特色魅力的職工小家。
成德南公司工會始終將職工需求放在首位，以高度的責(zé)任感與使命感，積極推動“職工小家”建設(shè)工作，精準(zhǔn)聚焦職工所需，將暖心關(guān)愛與權(quán)益保障作為工作基石，因地制宜完善小家功能，升級食堂、優(yōu)化宿舍、打造活動室與“三園”，推動職工工作生活環(huán)境完成從“基本滿足”到“優(yōu)質(zhì)體驗(yàn)”的跨越，實(shí)現(xiàn)從“用得到”到“用得好”的轉(zhuǎn)變，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入動力，助力企業(yè)遠(yuǎn)航。
